关于聘任2015-2016学年青年教师指导教师及

安排本学年相关任务的通知

各学院、相关单位：

为提升青年教师教育教学能力，学校继续实施青年教师导师制，参照教务函〔2012〕118号《关于进一步加强青年教师教学能力培养的通知》（附件1）基本要求，现就本学年青年教师导师制相关工作安排如下：

1.为新近入校的青年教师选聘指导教师，培养期为1年，本学年已报到的青年教师名单见附件2（数据截至2015年9月10日），导师选聘的具体要求参见教务函〔2012〕118号文件，每位导师原则上指导1名青年教师。

2.指导教师要根据具体情况制定青年教师的培养计划，通过互相听课、教研室活动、讨论等方式对青年教师的各个教学环节进行具体指导，学校也将继续实行专家跟踪听课制，聘请教学督导员进行随机听课指导。

3.青年教师的助课工作量不单独计算，按单位人数核拨到学院。

4.请各学院于9月17日（第二周周四）将青年教师导师推荐名单电子版报教师发展中心，邮箱sunhj@sdut.edu.cn。

附件:1.关于进一步加强青年教师教学能力培养的通知

     （教务函〔2012〕118号）

    2.2015-2016学年青年教师导师推荐表

                               教师发展中心

                               2015年9月11日